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现代企业管理的重点是什么,为什么,在线等,急急急!!

来源:https://www.wlworld.com.cn 时间:2024-09-17 编辑:admin 手机版

一、现代企业管理的重点是什么,为什么,在线等,急急急!!

现代企业管理考试重点:

1、 企业:依法设立的以营利为目的从事生产经营活动的独立核算的经济组织。

2、 企业的目的:创造顾客;企业的两项基本功能:营销和创新;企业的三个基本职能部门:财

务部门、生产运作部门、市场营销部门。

3、 根据企业财产构成和所承担法律责任的不同,将企业分为公司、合伙企业、个人独资企业。

4、 公司:由两个以上的出资者出资兴办并组成一个法人,能够独立自主经营、自负盈亏,对共

同出资经营的财产享有民事权利、承担民事责任的经济实体。

5、 公司的特征:1依法设立;2以赢利为目的的经济组织;3以股东投资行为为基础设立;4具

有法人资格。

6、 有限责任公司:由50个以下的股东共同出资设立,股东以其认缴的出资额为限对公司债务承

担有限责任,公司以其全部资产对其债务承担责任的企业法人。

7、 有限责任公司特征:1人资两合公司;2实行资本金制度;3股东人数限制;4不能公开募股,

不能发行股票;5不必向社会公开披露财务、生产、经营管理等信息。

8、 股份有限公司:全部资产由等额股份构成,通过发行股票筹集资本,股东以其所认购股份对

公司承担责任,公司以其全部资产对公司债务承担责任的企业法人。

9、 股份有限公司特征:1资本划分为等额股份;2可以通过发行股票筹集资本;3股东人数不限;

4股票可以自由转让,而无需经过其他股东同意;5生产经营以及财务公开。

10、 合伙企业:由两个或两个以上的合伙人订立合伙协议,共同出资、合伙经营、共享收益、

共担风险,并对合伙企业债务承担无限连带责任的营利性组织。

11、 合伙企业特征:1由各合伙人组成;2以合伙协议为法律基础;3内部关系属于合伙关系;

4合伙企业是非法人企业,不具有法人地位;5合伙人对合伙企业债务承担无限连带责任。

12、 个人独资企业:由一个自然人投资,财产为投资者个人所有,投资者以其个人财产对企

业债务无限责任的经营实体。

13、 个人独资企业特征:1是由一个自然人投资的企业;2投资者对企业的债务承担无限责任;

3内部机构设置简单,经营管理方式灵活;4是非法人企业,不具有法人资格,也无独立承担民事责任的能力。但是它确是独立的民事主体,可以自己的名义从事民事活动。

14、 企业制度:以产权制度为基础和核心的企业组织制度,包括企业运行制度和管理制度。

15、 产权:即财产所有权,是指财产所有人依法对自己的财产享有占有、使用、收益和处分

的权利。

16、 十四届三中全会《。。。的决定》指出:建立现代企业制度,是发展社会化大生产和市场

经济的必然要求,是我国国有企业改革的方向。这使我国的国有企业的改革进入了依法“转机建制”的新阶段。其中“转机”是指转换国有企业的经营机制;“建制”是指建立现代企业制度。

17、 现代企业制度:以公司制企业为基本形态,以有限责任为核心,以专家经营为表征的企

业制度。

18、 股东大会职权:1决定公司的经营方针和投资计划;2选举和更换董事,决定有关董事的

报酬事项;3选举和更换由股东代表出任的监事,决定有关监事的报酬事项;4审议和批准董事会的报告;5审议和批准监事会的报告;6审议和批准公司年度财务预算方案、决算方案;7审议和批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案;8对公司增加或减少注册资本作出决议;9对公司发行债券作出决议;10对公司合并、分立、解散和清算作出决议;11修改公司章程。

19、 股份有限公司的股东大会应当每年召开一次。

20、 董事会:由股东大会选举产生的代表全体股东利益、执行公司业务的懂事所组成的最高

决策机构。(董事会设董事长一人,董事长是公司的法定代表人)

21、 有限责任公司和股份有限公司设经理一人,也可以再设副经理若干人,由董事会聘任或

解聘。

二、对现代企业的认识?

转载

现代企业的特征: 1,拥有投资者投入形成的全部法人财产权,成为独立的享有民事权利,承担民事责任的法人; 2,公司以其全部财产对公司债务承担有限责任,依法自主经营,自负盈亏,独立核算,照章纳税,对投资者承担资本保值增值的受托责任; 3,投资者按投入企业资本,享有所有者的权益,并按照投入公司的财产对公司承担有限责任。 4,按市场和社会需求组织生产经营,保护环境,以提高劳动生产率、企业经济效益和社会效益为目的; 5,建立科学的企业领导体制和组织管理制度,调节所有者、经营者和职工的关系,形成激励和约束相结合的经营管理机制,股东大会、董事会、监事会和高层经理人员的相互制衡关系。

三、现代管理的基本特征有哪些

管理就是管理者在特定的环境下,通过计划、组织、领导和控制等环节来协调组织所拥有的资源,以期更好地达到组织目标的过程。

管理的四种职能是计划、组织、领导和控制。

管理的过程包括6个环节:管理规则的确定(组织运行规则,如章程及制度等)、管理资源的配置(人员配置及职责划分与确定、设备及工具、空间等资源配置与分配)、目标的设立与分解(如:计划)、组织与实施、过程控制(检查、监督与协调)、效果评价、总结与处理(奖惩)。 管理的基本特征:

1、管理事宜管理者为主体进行的活动

2、管理活动是在特定环境下进行的

3、管理采用的基本措施是计划、组织、领导和控制这四项基本活动

4、管理是为实现组织目标服务的

5、管理需要有效地协调和配置组织资源

6、管理是一个过程。

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