物联网 > > 系列专题 > 海尔的招聘标准

海尔的招聘标准

来源:https://www.wlworld.com.cn 时间:2024-06-23 编辑:admin 手机版

一、海尔的招聘标准

1.全日制专科及以上学历; 2.3年呼叫中心工作经验,至少1年管理工作经验; 3.具备良好的人际关系及沟通技巧和良好的解决问题能力,及善于处理客户查询及投诉; 4.有良好的文字分析及语言表达能力; 5.品德言行:与企业同心同德,作风端正,热爱本岗工作,能吃苦耐劳,具有良好的组织协调及沟通能力,能够适应轮班制(需值夜班); 6.熟练使用并能对CMS报表数据进行分析; 7.身体健康,性别不限; 一经录用签订正式劳动合同

二、海尔还招人吗?我是大专学历。

他们肯定是招人的,海尔的基本人员流动性也挺大的,不过大专学历应该可申请车间作业工种,科研方面应该很难进入,你关注一下海尔的招聘网站 ,也可以去海尔公司面试!

三、海尔在社会上怎样招聘员工

海尔的考核制度非常严格,做得不好,或者不符合公司的一点规定,没有达到既定的目标,往往就会被负激励或者通报,所以一般来说海尔的压力是非常大的,工作时间也是很长的,这一点得做好心理准备。 其实我觉得如果你是刚从学校毕业出来的话,海尔真的是一个锻炼人的大舞台,在这里,你可以学到很多东西。毕竟海尔的管理在国内乃至国外都是知名的。在海尔学到的很多东西在以后你的人生中都是非常有用的,所以不管在工作中多么的辛苦,或者待遇怎么的不好,你都得到了一笔不小的财富!更何况,付出与收入一定是成正比的!

四、海尔智慧家庭靠谱吗?

总的来说吧,智慧家庭是基于互联网和物联网、

微芯片等而形成的,实现3C电子产品的互联,

海尔智慧家庭在线下有体验店,

如果不太放心海尔智慧家庭的用户,

可以到体验店亲自感受一下海尔智慧家庭带来的便捷。

也还是可以了。

五、前几天我在赶集网上发现大连海尔招聘员工,一周双休,我给他打电话了,他说他是江部长,请问你认为可靠...

可靠的几率不大,但也可以抱着试试的态度去看看,实际到办公室一看,什么都明白了。

至于防骗,捂紧钱袋而已,骗子一般都是为了求财。最简单的办法,不带钱过去呵呵。

六、那里可以看到海尔工业园的招聘信息

市人事人才网

最近更新

系列专题排行榜精选