其实年会策划方案的编制是一件不算复杂的工作，只要搞清楚年会的举办年会的目的制定起来就不是很难，比如；年的目的通常有1、回顾过去，展望未来，2、促进上下级的沟通，拉近上下级之间的距离等…（指内部年会）
那么搞清楚目的以后编写起来就简单了，你上过小学吧？我们在小学的时候都要写作文，其实年会的方案和作文差不多，我们都知道在小学的时候不管写什么作文都得有时间、人物和地点。相比一下做年会也基本相同，编写的时候只要注意时间、地点、还有就行形式、最后是费用。
时间，不管什么年会都得有一个具体的时间。地点；开年会总要有一个地点吧？在公司的大会议室或者食堂或者租酒店场地……形式就较为复杂一点了，比如用什么方式开场，会场如何布置，活动怎么安排，节目如何表演，嘉宾如何就座，开餐何时开始，发言如何安排，明年的工作如何调整，年会的记录方式，礼品如何设置和派发等等，剩下就是你的预算了，呵呵，简单吧？预算就更简单了，把以上的内容编写完成后你会发现每一项安排都有可能涉及到费用，如地点的会场，要自己公司搞你也要布置，如拉上横幅，挂上彩带都得花钱，没有音响设备的你要去租吧？租场地就更得花钱了，另外邀请嘉宾有些从外地过来的都得安排住宿吧？礼品采购、吃饭全部都是钱，一句话，编写年会方案不难，难的就是编写出来加上预算后，老板舍不舍得花钱那才难！不知道你们保定的老板扣不扣门了！！